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Actualité

mardi 17 octobre 2017

Humando évolue et développe son offre Humando Pluriels

20 ans d’expérience au service de l’emploi solidaire

Avec ce lancement, Humando se positionne désormais en groupe solidaire de service en ressources humaines avec, à ce jour, deux offres distinctes : Humando Pluriels et Humando Insertion (ETTI).

Depuis plus de 20 ans, Humando répond à un objectif précis : agir au quotidien pour insérer les publics éloignés de l’emploi. Acteur majeur du recrutement solidaire son action quotidienne a permis à plus de 20 000 personnes de trouver un emploi. Engagé, Humando réinvestit tous ses bénéfices pour permettre de maximiser son impact social.

Fort de son succès, Humando évolue et développe aujourd’hui une nouvelle offre : Humando Pluriels, experte en recrutement, formation et conseil en diversité.

A cette occasion, Humando évolue et devient désormais un groupe solidaire (Humando Groupe) de service en ressources humaines et propose deux offres distinctes.

Humando Insertion : investir dans l’humain (s’insérer grâce à l’intérim)

Entreprise de Travail Temporaire d’Insertion (ETTI) à l’origine de la marque, Humando Insertion œuvre pour l’insertion professionnelle des personnes en difficulté. Grâce à la signature de contrats de travail temporaire, les intérimaires sont directement employés par l’ETTI et peuvent renouer avec le marché de l’emploi, en bénéficiant notamment de formations adaptées. Pour répondre aux enjeux de diversité et de RSE, Humando Insertion s’engage à mobiliser des candidats issus de la diversité en se focalisant sur des critères de recrutement précis et objectifs : motivation, aptitudes et comportement.

Humando Pluriels : nos candidats sont singuliers (recruter la différence)

Convaincues que l’égalité des chances est essentielle pour trouver sa place, les équipes d’Humando Pluriels œuvrent chaque jour dans ce sens. Ses équipes de spécialistes engagés des ressources humaines agissent pour identifier de nouveaux talents, proposer des méthodes d’évaluation « zéro CV » et développer le capital humain au sein des organisations.

Cette nouvelle offre s’organise autour de trois missions précises : recrutement, formation et conseil en diversité.

Pour en savoir plus, découvrez le nouveau site Humando qui présente plus en détails les deux offres :
www.humandopluriels.fr
www.humandoinsertion.fr

L’accès à l’information devant être accessible à tous, ce nouveau site est développé en accessibilité numérique totale.