Identification d’axes de progrès et d’économies potentielles
Mise en place de plans d’amélioration continue
RPO (Recrutement Process Outsourcing)
Externalisation des processus de recrutement
Solution externalisée des processus de recrutement (CDI, CDD, Stagiaires, Alternants)
Pilotage des campagnes de recrutement
Evaluations individuelles et collectives
MSP (Managed Service Provider) Staffing
Gestion du travail temporaire et sous-traitance
Dispositifs de flexibilité
MSP (Managed Service Provider) Training
Gestion de la formation
Elaboration et suivi du plan
Choix des dispositifs
Alternance et stages
Notre valeur ajoutée
Un pôle conseil, expert dans la réalisation de diagnostics RH, mise en place & pilotage de démarches d’amélioration continue (audits, processus formalisés, technologie, indicateurs de performance, mesure des résultats et du ROI).
4 pôles d’expertise (RPO, MSP, Assessment et Achats RH) avec une équipe de 80 consultants et spécialistes (Experts RH, chefs de projets, psychologues du travail) qui interviennent dans les différents secteurs d’activité.
Sécurité, flexibilité & ROI : des prestations sur site ou à distance, une sécurisation juridique et sociale, une optimisation des coûts pour nos clients.